写真家のディラン・ハムは、Naked Face プロジェクトで非言語コミュニケーションの力を探求しました。彼は、人々が自分でも気づかないうちに、ボディランゲージでどれほど多くのことを伝えているかに興味を持っていました。彼はこれを、衣服を着た状態で撮影した人物と、完全に裸の人物を撮影した人物のポートレートの中で発見しました。イブの衣装を着た人物が写っている写真を見つけてください。
Til, svila in drugo blago ustvarjajo v sozvočju s kovinami čudovite in izvirne kose nakita.
Nakit običajno povezujemo z zlatom, z dragocenimi kamni, diamanti, z luksuzom in nečim, česar si želimo. Islandska oblikovalka Ágústa Sveinsdóttir je vrednost nakita odkrila v ničvrednem in nezaželenem materialu, ki nas konstantno obkroža, in iz njega ustvarila kolekcijo nakita z imenom, ki pove vse. Prah.
スロベニアのビジュアル アーティスト、Jasmina Cibic、Veli&Amos、Viktor Bernik は、1001 dar ストアとのコラボレーションで、ショッピング バッグを媒体として使用し、一連の複数のアートワークを作成しました。それぞれのバッグは、その機会のためにデザインされたオリジナルの芸術作品です。 15,000 点の芸術作品が購入者に配布され、期待通りの方法、またはあまり期待されていない方法で購入者の手に命が吹き込まれます。
アレハ・シシュカ・ショッピングセンターは、2020年5月8日金曜日午前8時にオープンします。
Privoščite si ČAROBNO VEČERNO NAKUPOVANJEv četrtek, 22. novembra 2012, od 20.30 do 24.00
Veleblagovnica NAMA vas vabi na veliko nakupovalno predstavo. Skupaj z LUTKOVNIM GLEDALIŠČEM LJUBLJANA bo pričarala čudežno deželo, v kateri je vse mogoče. Odlični nakupi se bodo družili z ...
nedolgo nazaj se je v ljubljani na bregu odprla nova indijska restavracija namaste. namaste, kar je v hindiju indijski pozdrav, je pravi blagoslov za ljubitelje drugačnega in eksotičnega. v zanimivem in umirjenem ambientu rdečih barv se razvajajo tako vegetarijanci kot ljubitelji mesnih jedi. kar zagotovo pritegne pogled, je ...
新型iPhoneの発表後、AppleはiPhone 7モデルに対して多くの批判を受けたが、それは当然だという人もいるだろうし、名馬には常に塵が付くという人もいるだろう。ともかく。実際のところ、多くの人がヘッドフォンジャックを廃止し、かなりしょっぱい価格でワイヤレスAirPodsを導入したことに激怒しています。これらはすぐに嘲笑の対象となった。人気司会者のジミー・キンメルが、iPhone ユーザーが自分の携帯電話を認識しているかどうかを調べた後、実際には認識していないことが判明した後、ジュリアス・デインは人々に Apple の新しいヘッドフォンを振る舞った。本物の歯ブラシの代わりに、試しに歯ブラシを使ってみた。人々は興奮していました。
モデルのナオミ・キャンベルは、彼女の素晴らしいキャリアの断面図である本で、30年にわたるモデルとしてのキャリアを称賛しました。ブラックガゼルとも呼ばれる彼女は45歳であるにもかかわらず、まだハイヒールを脱ぐ予定はなく、まだ自分の半分以上の年齢の同僚たちと簡単に競争できるからだ。この節目を記念して、タッシェンは、現在 30 年に及ぶ彼女の豊かなキャリアを絵と言葉で概観した『The Art of Beauty』をリリースしました(彼女の可能性はわずか 15 歳のときに発見されました)。
履歴書を書くときはたくさんのことに注意しなければならないので、すぐに忘れてしまうこともあるでしょう。雇用主が私たちに対して良い意見を持たない理由は、ささいな事柄に隠されています。
過去20年間で、さまざまな世代が誕生しました。そして、私たちの親の教育措置は彼らにとってまったく役に立ちません。そして何が機能するのでしょうか?パートナーシップと子育ての専門家メリタ・クハール氏はこう書いている。