求职面试就像在薄冰上行走——一句话说错，你就可能比说出“我更喜欢在家工作”更快地离开。 （说实话，现在办公室里有一半的人都会这么说。）不，仅仅穿得像《Vogue》杂志上的人物，或者让你的求职信充满成功和玫瑰的气息是不够的。最终，最重要的是你说出的话以及它们留下的印象。
为了帮助你像专业花样滑冰运动员一样跳过冰裂缝，我们列出了你应该做的 10 件事 绝不 你不能这么说 求职面试 — 更重要的是，该说什么（就像日落时分的 Instagram 故事一样闪耀）。
1.“我没有问题。”
为什么不呢：
看起来你来这里更多的是为了三明治，而不是对工作有实际的兴趣。
更好的版本：
询问一些重要的事情，例如： “这份工作前六个月的成功是什么样的？”
（HR 翻译：“我很好奇，并且非常感兴趣如何从第一分钟开始做到最好。”）
2.“我正在寻找任何工作。”
为什么不呢：
如果你不在乎，这看起来就像你准备与电影院外面的爆米花摊贩签订合同一样。
更好的版本：
最好强调一下你的优势： “我希望在这个领域发挥我的优势，我对这个职位提供的潜力感到兴奋。”
3.“我讨厌我的前任老板。”
为什么不呢：
如果你要替换你的前任老板，他们会想知道一年后你会如何评价他们。
更好的版本：
保持专业： “我从过去的经历中学到了很多，现在我已经准备好迎接新的挑战了。”
（即使你的前任上司是“噩梦中的老板”，也不要告诉别人。）
4.“我对贵公司不太了解。”
为什么不呢：
似乎你的研究精神在第一次使用 Google 搜索时就消失了。
更好的版本：
应承： “你们的 XYZ 项目给我留下了深刻的印象，正是它的创新性吸引了我。”
5.“我没有弱点。”
为什么不呢：
如果你很完美，那为什么你还没有自己的公司呢？或者至少是他们自己的香水系列。
更好的版本：
诚实一点： “我目前正专注于提高我的公开演讲技巧。”
（剧透警告：我们每个人都有需要修复的地方。）
6.“我被解雇了。”
为什么不呢：
“火灾”这个词的公关效果不好，即使这不是你的错。
更好的版本：
将其塑造成一个积极的故事： “我的职位结束了，这给了我个人和职业成长的机会。”
（就连史蒂夫·乔布斯也被解雇过一次。看看他的下场吧。）
7.“我不擅长时间管理。”
为什么不呢：
面试并不是你坦白自己喜欢拖延症的时候。
更好的版本：
显示进度： “我最近实施了一些有效的工具来更好地组织自己并按时完成任务。”
8.“我没有职业目标。”
为什么不呢：
如果你瞄准虚空，你将很难击中目标……或者至少是办公室。
更好的版本：
展示愿景： “短期内，我想为这份工作做出杰出贡献，长期内，我想发展成为X领域的专家。”
9.“我知道我不是最有资格的，但是……”
为什么不呢：
如果你事先就怀疑自己，别人凭什么相信你？
更好的版本：
突出你的优势： “我相信我的经验将为您的团队和项目做出贡献。”
10.我什么时候能晋级？
为什么不呢：
如果您在最初几分钟就瞄准了主任办公室，那么您似乎有点……不耐烦。
更好的版本：
更有策略地询问： “公司如何鼓励员工的成长和发展？”
请记住，面试是一场舞蹈，而不是一场综合格斗。通过正确的问题、真正的好奇心和积极的态度，您可以跻身人力资源“最受欢迎候选人”名单的榜首。展示 最好的自己 — 无需不必要的 失礼行为 时刻。如果你确实跌倒了……那就优雅地跌倒吧！
