Kada ste zadnji put osjećali da je sve u redu? Da se nema što promijeniti, ništa postići, ništa popraviti?
osobni rast
Kako prihvaćate trenutak kada netko tko vam je bio blizak jednostavno ode? Kad zatvori vrata i za sobom ostavi prazninu, tišinu? Možda nema smisla tražiti odgovore odmah. Možda je odlazak koji se čini kao kraj zapravo početak koji još ne razumijete. Ponekad su gubici ti koji nas usmjeravaju kamo bismo trebali ići.
Pitate li se zašto se ponekad sve raspadne unatoč našim naporima? Zašto nas život iznenadi kada to najmanje očekujemo?
Što više boli - istina koja bode srce ili laži koje tiho nagrizaju povjerenje? Može li veza opstati ako je sve što želite istina, a sve što dobijete su isprike i prazne riječi?
Možda ste godinama proveli vjerujući da vaš trud nije dovoljan, da su vaši snovi preveliki, a rane preduboke. Ali što ako ste u krivu?
Ponekad se čini da je život previše. Ima dana kada želim poslati zahtjev svemiru: "Oprostite, mogu li imati jedan dan bez kaosa? Samo jedan, molim." Ali ne, svemir očito ima drugačije planove. Umjesto primirja, dobivam nestanak interneta, prolivenu kavu i osjećaj da život pred mene stavlja bezbroj izazova.
Što je sreća? Je li ovo trenutak kada postižete nešto veliko? Kad te zagrli netko koga voliš? Kada zastanete na trenutak i osjetite da je svijet, unatoč svim svojim nesavršenostima, čaroban?
Zašto se držimo ljudi koji nas ne poštuju dovoljno? Zašto dopuštamo da nas uvijek iznova opterećuje prošlost umjesto da idemo naprijed? Danas završavam ovo poglavlje.
Jeste li se ikada osjećali kao da ste zarobljeni na mjestu bez izlaza? Kao da vrijeme prolazi pored vas, a vi ostajete na istom mjestu, nemoćni da napravite korak naprijed? Svi smo bili tamo.
“Postoje samo dva dana u godini kada ne možete ništa raditi. Jedan se zove jučer, a drugi se zove sutra. Danas je pravo vrijeme za ljubav, vjerovanje i prije svega za život.” Ove Dalaj Lamine riječi podsjećaju nas da se prava snaga i ljepota života kriju u sadašnjem trenutku. Ali živimo li doista ovako? Usuđujemo li se danas u potpunosti prihvatiti?
Kad razmišljamo o iznimnim vođama, često zamišljamo samouvjerene pojedince koji su od malih nogu sanjali o tome da jednog dana vode timove ili čak tvrtke. Ali Steve Jobs imao je drugačije mišljenje: najbolji lideri često su oni koji vodstvo nisu željeli na prvom mjestu – barem ne zbog samog statusa. Zašto je to tako i kako to razmišljanje možemo prenijeti u naše timove?
Jeste li se ikada zatekli kako promatrate ljude koji se uvijek ponašaju kao da sve imaju pod kontrolom? Dok jurite s jednog posla na drugi, oni odaju dojam lakoće, elegancije i samopouzdanja s istim rasporedom. Koja je njihova tajna? Iako možda mislite da je sve u bogatstvu ili utjecaju, istina leži u malim, ali iznimno učinkovitim navikama koje svakodnevno unose u svoje živote.