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Nous savons tous que le travail peut être épuisant et ennuyeux. Des heures et des heures passées assis devant un écran d'ordinateur font sans aucun doute des ravages. Heureusement pour nous, les entreprises essaient de trouver de nouvelles façons d'augmenter la productivité et la satisfaction de leurs travailleurs.
Savez-vous que votre collègue peut aussi être votre meilleur ami ?
Avez-vous eu une sensation bizarre au travail ces derniers temps ? Avez-vous l'impression qu'il chuchote quelque chose dans votre dos ? Êtes-vous en train de paniquer à l'idée de ne pas être populaire ou, pire, d'être viré ? De nombreuses personnes éprouvent des sentiments similaires. Quand on nous dit au travail qu'on n'a plus besoin de nous, nous sommes submergés de tristesse et de peur. Vous aimeriez peut-être savoir comment mieux comprendre les signes qui indiquent que vous allez être licencié, afin qu'il soit plus facile de vous préparer ?
C'est intéressant ce que l'histoire a apporté et emporté. En plus de nombreux emplois, il existe également des emplois anciens qui, aujourd'hui, à l'ère de la technologie moderne, n'auraient jamais existé. Nous vous présentons 11 métiers intéressants qui n’existent plus aujourd’hui.
Avez-vous déjà brossé quelque chose de juteux entre les dents de votre patron ? Recevez-vous une avalanche de jurons dirigés contre votre patron de temps en temps dans votre tête, mais pour des raisons évidentes, ils ne restent que dans votre tête ? Sauf quand tu rentres chez toi en voiture... Si tu veux mais que tu ne peux pas, maintenant tu peux. Regarde comment.
Ste prekurjeni? Delate brez prestanka? Ali izkoristite pripadajoči čas za kosilo docela ali hitite predčasno nazaj na delovno mesto, ker morate dokončati to in ono?
La robotisation fait l'objet de rumeurs depuis longtemps. Est-ce que cela va nous supprimer nos emplois, nous rendre paresseux, voire même nous dévaloriser ? Aucun d'eux? Le temps nous le dira. Mais nous pouvons aussi nous préparer à la nouvelle ère et y assurer une transition moins choquante. Poursuivez votre lecture pour découvrir comment Alec Ross, ancien conseiller d'Hillary Clinton et auteur de The Industries Of The Future, voit l'avenir et donne des conseils sur la manière de l'aborder.
Nous avons déjà beaucoup lu sur l'impact des jeux vidéo, en particulier sur les jeunes. Les experts déconseillent l'agressivité, recommandent les jeux d'esprit, ne sont pas tout à fait unanimes sur le temps recommandé passé avec les consoles de jeux, etc. Mais nous n'avons pas lu que jouer à des jeux vidéo a un effet positif sur nos perspectives d'emploi, n'est-ce pas ? À l'Université de Glasgow, ils sont arrivés à des conclusions intéressantes.
Souhaitez-vous que ces années où vous pouviez jouer avec des briques Lego pendant des heures et des heures ne passent jamais ? Mais peut-être pourrez-vous aussi le faire « dans votre vieillesse ». Lego recherche quelqu'un qui assemblera des blocs Lego pour lui toute la journée.
La vie en 1920 était complètement différente de celle d’aujourd’hui. De nombreux emplois qui existaient à l’époque n’existent plus aujourd’hui. Vous êtes-vous déjà demandé ce que vous feriez si vous viviez à l’époque ? Découvrez ci-dessous.
Avez-vous déjà rencontré un boucher ? Qu'en est-il d'un ouvrier du bâtiment? Les idées sur les rôles de genre sont encore assez traditionnelles et stéréotypées. La division classique du travail est encore ancrée dans nos esprits. L'environnement attend des femmes et des hommes qu'ils se comportent d'une manière spécifique et accomplissent des tâches spécifiques. L'une des notions les plus persistantes est certainement que les femmes sont mieux adaptées aux tâches ménagères et que les hommes sont de meilleurs leaders parce que les femmes sont trop émotives pour prendre des décisions commerciales sérieuses. Il est également vrai que les filles ne jouent pas avec des petites voitures et que les garçons ne jouent pas avec des Barbies. Le photographe Chris Crisman s'est attaqué à ce "problème" dans son projet Women's Work, et ses portraits montrent des femmes dans des rôles non traditionnels.











