Rozmowa kwalifikacyjna z potencjalnym pracodawcą to wydarzenie równie stresujące jak egzamin na studiach. Aby zrobić jak najlepsze pierwsze wrażenie, przygotowaliśmy dla Ciebie kilka wskazówek, jak najlepiej wykorzystać pierwsze chwile spotkania i jak się do niego przygotować. Te wskazówki dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej pomogą Ci wyglądać na bardziej pewnego siebie i być może przekonają kierownika HR do nowego stanowiska.
Przeanalizuj strony internetowe pracodawców
Najpierw zapoznaj się informacje o firmie, jej klientów, produktów lub usług. Twoim celem jest nie tylko dowiedzieć się, czym jest dana organizacja, ale także zrozumieć, czym jest firma. To da ci wyobrażenie o tym, co dokładnie odróżnia ich od konkurencji. Trzeba wiedzieć, że rozumiesz istotę marki, która zawsze jest atrakcyjna dla testera. Daje to lepsze zrozumienie kontekstu, w który wchodzisz, i pomoże ci odpowiednio dostosować swoje odpowiedzi.
Przeczytaj uważnie warunki przetargu
Dobrze się uczyć warunki przetargu. Poświęć też czas na zapoznanie się z konkurencją. Następnie zastanów się, w jaki sposób Twoje doświadczenie pomoże Ci odnieść sukces w pracy, o którą się ubiegasz. Przygotuj kilka przykładów lub konkretnych życiorysów ze swojej historii pracy, które dotyczą konkretnych umiejętności wymienionych we wniosku. Takie przykłady lub ukierunkowane CV przydadzą się, ponieważ są przekonującym dowodem na to, że jesteś odpowiednią osobą na to stanowisko.
Poćwicz odpowiadanie na możliwe pytania
Prawie na pewno usłyszysz to w rozmowie różne pytania, więc trzeba się do nich przygotować. „Co szczególnie pociąga Cię w tej pracy?”, „Jakie są Twoje mocne i słabe strony?”, „Jakie masz doświadczenie?” Będziesz musiał pewnie odpowiadać na różne pytania i tworzyć pełne zdania. Dlatego zaleca się, aby odpowiedzieć na takie pytania dobrze się przygotować. W domu odpowiadaj na takie pytania na głos, bo to pobudzi twój mózg.
Przygotuj się na niezręczne chwile
Czasami może pojawić się obawa, że rozmowa kwalifikacyjna będzie zawierała niewygodne tematy, takie jak zwolnienia, wynagrodzenie lub kwestie, które mogą sprawić, że poczujesz się nieswojo. Przygotuj się mentalnie i systematycznie na te pytania, ponieważ pomoże ci to pozbyć się strachu i dyskomfortu, jeśli takie tematy pojawią się podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Co zrobić z rękami podczas rozmowy o pracę?
Pomyśl o co zapytać
Pod koniec rozmowy rekruter prawdopodobnie zapyta Cię, który z nich masz do niego pytania. Wbrew powszechnemu przekonaniu nie oznacza to, że masz dodatkowy czas na popisywanie się swoim mózgiem i osiągnięciami. Warto zastanowić się nad pytaniami, które są ważne w uzyskaniu informacji, które chcesz poznać na temat firmy i stanowiska, o które się ubiegasz.
Zamień zły nastrój na dobry
Jeśli denerwujesz się przed rozmową kwalifikacyjną i myślisz, że Twój pracodawca już przeczytał Twoje CV i prawdopodobnie uważa, że nie masz odpowiednich kwalifikacji, pamiętaj, że nie byłoby rozmowy kwalifikacyjnej, gdybyś nie był brany pod uwagę odpowiedni kandydat.
Wyobrażasz sobie wywiad jako spotkanie biznesowe, więc nie denerwuj się, tylko spróbuj to zmienić na dobre. Wyobrażasz sobie, że pracujesz z partnerem biznesowym, którego zachęcasz do współpracy. Nie ma idealnej rozmowy kwalifikacyjnej, ale twoim celem powinno być pokazanie, jak bardzo jesteś pewny siebie i kompetentny.
Musisz wyjaśnić swojemu pracodawcy, dlaczego odniesiesz sukces na tym stanowisku, co możesz robić i czego chcesz. Jeśli nadal jesteś zdenerwowany, spróbuj niższe oczekiwania, ponieważ pomoże Ci to zrelaksować się podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Przede wszystkim bądź tym, kim jesteś, z miłującą pokorą.
