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Kolumne: Matija Goljar fördert Jungunternehmer – vom Vollstrecker zum Schöpfer

In den letzten Jahren haben immer mehr junge Menschen das Gefühl, von jemandem umgehauen worden zu sein. Sie haben alles richtig gemacht und so, wie es ihre Eltern, Lehrer und das Umfeld allgemein von ihnen erwartet haben. Sie haben gelernt. Sie hatten gute Noten, sie gingen aufs College. Sie haben ihren Abschluss gemacht. Denn ihnen wurde versprochen, dass danach ein Job auf sie warten würde. Aber es gibt keine Arbeit.

Es ist nicht schwer zu glauben, dass all diese Ratschläge gut gemeint waren. Aus der Perspektive unserer Elterngeneration waren sie sicherlich durchaus vernünftig. Bis zum Ende des 21. Jahrhunderts war die Zukunft aus Sicht eines Individuums, das nach einer Möglichkeit sucht, sein Leben lang für seinen Lebensunterhalt zu sorgen, eigentlich sehr vorhersehbar - es gab fast keinen Unterschied zwischen dem Weg zum ersten Job unseres Urgroßvaters , Großvater und sogar Vater. Jeder hat einen Beruf oder ein Gewerbe erlernt und das dann sein ganzes Leben lang gemacht. Ihre Aufgaben waren in der Regel vom Typ „mache dies und dies und das“. Sie waren Vollstrecker.

Die heutige Generation wächst in einer grundlegend anderen Welt auf. Die technologische Entwicklung hat unsere Lebensweise komplett verändert – und das in unvorstellbar kurzer Zeit. Glaubte man vor einigen Jahrzehnten, dass nur jemand mit wirklich riesigem Kapital ein großes Unternehmen gründen kann, kann das heute jeder mit einem Laptop auf der Couch. Wenn es früher viel Mühe und Ressourcen gekostet hat, ein Produkt global zu machen, reicht heute ein viraler Post in den sozialen Medien. War früher die Entwicklung neuer Produkte die ausschließliche Domäne von Institutionen und Konzernen, können wir heute eine Produktskizze online an einen 3D-Drucker schicken und haben sie schon am nächsten Tag in unseren Händen.

Das Ergebnis dieser neuen Möglichkeiten ist eine Flut neuer Produkte auf dem Markt. Gab es vor hundert Jahren noch einen einzigen Bäcker im Ort, der alle Einheimischen beim Namen kannte, gibt es heute an jeder Ecke ein Franchise, das heiße Brötchen und Sandwiches verkauft, und jemand arbeitet über einen Studenten hinter der Theke. Und wahrscheinlich gibt es auch eine mobile Anwendung, mit der Sie Burek nach Hause bestellen können.

In einer solchen Welt ist der Wettbewerb viel härter als je zuvor. „Alte“ Unternehmen schließen, weil sie von innovativeren überholt werden, und neue Player haben deutlich weniger Mitarbeiter, weil sie moderne Technologien für einen blitzschnellen Auftritt am Markt zu nutzen wussten. Genau das macht die Welt unberechenbar. Es gibt deutlich weniger Jobs, und die verbleibenden sind viel anspruchsvoller. Die häufigsten Aufgaben moderner Arbeitnehmer sind „organisiere dies“, „repariere das“ oder „löse dieses Problem“. Moderne Arbeiter sind Schöpfer.

Junge Menschen sind heute gezwungen, sich viel mehr zu spezialisieren, um zu überleben als früher. Und weil Unternehmen viel schneller entstehen und sterben als früher, sind sie gezwungen, sich deutlich häufiger zu „verkaufen“ und ihr Wissen zu vermarkten – sei es, wenn sie sich alle paar Jahre einen neuen Job suchen oder wenn sie ihre Produkte verkaufen.

Niemand bringt jungen Menschen diese Fähigkeiten systematisch bei. Irgendwann im Jahr 1970 erhielten sie durch das Schulsystem alles, was sie zum Erfolg brauchten. Sie wurden zu Machern erzogen und in eine Welt hineingewachsen, die Schöpfer braucht. Das Ergebnis ist eine der höchsten Jugendarbeitslosenquoten in Europa.

Und das, obwohl viele von ihnen tolle Ideen, reiches Wissen und interessante Hobbys haben. Aber niemand lehrte sie Eigeninitiative und die Schritte, um sie in eine Einkommensquelle zu verwandeln. So werden sie immer mehr ihrem Schicksal verpflichtet, anstatt ihr Potenzial auszuschöpfen.

Die heutige Welt bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten für diejenigen, die sie zu erkennen und zu nutzen wissen.

Das beweisen viele junge und erfolgreiche Unternehmer, die ihre Ideen umgesetzt haben. Aus historischer Distanz betrachtet ist diese Generation die bisher privilegierteste. Nur ein paar Klicks entfernt hat er Zugang zu allem Wissen dieser Welt und billigen Methoden, um seine Produkte herzustellen. Gleichzeitig verfügt es über Gesundheitsversorgung und Bildung, die kostenlos und für alle zugänglich sind, sowie über einen Studentenstatus mit all seinen Vorteilen, der jungen Menschen viele Jahre eines unbeschwerten Lebens ermöglicht.

Es gibt wohl kaum einen jungen Menschen, dem nicht von seinen Eltern gesagt wurde, etwas Ernstes zu tun, wenn sie ihrem Hobby mit funkelnden Augen nachgingen. Dass es notwendig ist, gute Noten zu haben und sich damit eine Zukunft zu schaffen und sich nicht mit Dummheiten auseinanderzusetzen. Heute ist der Ratschlag für den Erfolg umgekehrt – Nebenprojekte liefern Wissen, Erfahrung und Fähigkeiten, die Türen für die Zukunft öffnen. Auch wenn das Geschäft scheitert, das Erlebnis bleibt.

Ich habe kürzlich ein Mädchen getroffen, das Kleider in Form von Pokémon näht und sie über die Etsy-Plattform verkauft. Ich bin sicher, ihre Mutter hat ihr unzählige Male gesagt, sie solle sich schicker machen. Und wahrscheinlich hat Mama ihre Meinung zumindest ein wenig geändert, als die enorme Popularität der Pokemon Go-App sie zu einem recht profitablen Geschäft machte.

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Autor der Kolumne: Matija Goljar, unternehmerischer Mentor, Leiter von Prvajalnik

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