Kann ein Arbeitgeber unsere Gehirne aufwecken, um bei besserer Bezahlung kreativer zu sein?
Sicher haben Sie schon einmal darüber nachgedacht, einer zu werden viel effektiver am Arbeitsplatz, Wenn du würdest der arbeitgeber hat eine erhöhung gegeben. Weil er es dir nicht gibt, widersetzt sich dein Gehirn und tut es nicht kreative Ideen produzieren. Ein bisschen von Geld, ein wenig Musik. Sie glauben, dass ein Arbeitgeber das kann Bezahlen Sie für Ihre Ideen?
Diese Frage stellten sich die Ökonomen Gary Charness und Daniela Grieco, die in ihrem Studien Kreativität und Anreize erinnerte an einen Wettbewerb aus dem Jahr 1860, bei dem Neuerer sich stellen mussten Entwicklung eines billigeren Ersatzes für Butter und so entstand Margarine. Daraus entstand die Idee, zum Thema ob zu forschen Eine monetäre Vergütung stimuliert die intrinsische Motivation und macht die Menschen kreativer.
Ökonomen entworfen "geschlossen" und "offen” die kreativen Aufgaben, die es löste 328 Teilnehmer.
Geschlossene Aufgaben enthielt einige Einschränkungen – die Teilnehmer mussten bestimmte Schlüsselwörter verwenden Geschichten erstellen oder genau hinkommen eine bestimmte Zahl mit mathematischen Formeln. Offene Aufgaben andererseits verlangten sie das Teilnehmer beschreiben neue Innovationen oder zukünftige futuristische Gesellschaft.
Einigen Teilnehmern wurde gesagt, dass sie dies tun würden ihre Ideen schnell überprüft, und für einige werden sie es sein von den Teilnehmern bewertet. Jede Person erhielt für ihre Teilnahme 5 Dollar (ca. 4,50 Euro), und die beste Idee wurde mit ausgezeichnet 9 Dollar (ca. 8 Euro).
Charness und Grieco haben das herausgefunden monetärer Anreiz führt nicht zwangsläufig zu kreativeren Ideen, wenn es darum geht offen Aufgaben. Menschen werden kreativer, wenn wir Lust dazu haben mehr Geld angeboten aufführen geschlossene Aufgaben, die bestimmte Einschränkungen haben.
Interessant ist auch, dass die beiden Ökonomen feststellten, dass Teilnehmer, die wussten, dass sie von anderen Personen bewertet würden, mehr kreative Ideen haben – das beweist, dass Kreativität nicht nur wichtig ist Geld, aber auch was andere über unsere Arbeit denken.
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