La plupart des gens commanderaient un cocktail sur une île privée en voyant un compte en banque dont la fortune dépasse le PIB de la plupart des pays européens. Jensen Huang ? Il consulte ses e-mails à 4 h du matin, rongé par l’angoisse. Bienvenue dans l’esprit de celui qui façonne votre avenir.
Imaginez que vous êtes le capitaine d'un navire qui vient de devenir le plus cher du monde. Vos moteurs alimentent l'ensemble de l'économie mondiale, de l'intelligence artificielle à votre réfrigérateur intelligent. Il serait logique d'allumer un cigare et d'admirer le paysage, n'est-ce pas ? Pas si vous êtes Jensen Huang, fondateur et PDG de l'entreprise. Nvidia lors d'une récente apparition dans le podcast The Expérience Joe Rogan Il a admis quelque chose qui ressemble plus à un diagnostic qu'à une stratégie commerciale : il dirige une entreprise de 5 000 milliards de dollars (oui, vous avez bien lu, 1 090 000 milliards de dollars) comme si elle allait faire faillite dans exactement 33 jours.
Le paradoxe du succès : quand la peur vous pousse plus vite que la cupidité
Jensen Huang Il n'est pas le milliardaire de la tech typique qui nous vend des histoires d'« équilibre vie professionnelle-vie privée ». Sa philosophie est bien plus brutale et, franchement, rafraîchissante par son honnêteté. Malgré le fait qu'Nvidia ait dépassé les 5 000 milliards de dollars de capitalisation boursière et soit devenue l'entreprise la plus précieuse de l'histoire, Huang affirme que le sentiment d'incertitude ne disparaît jamais.
« Vous connaissez cette expression "30 jours avant l'échec" que j'utilise depuis 33 ans ? Le sentiment, lui, ne change pas. Ce sentiment de vulnérabilité, d'insécurité et de menace ne vous quitte jamais », a déclaré Huang.
Cela semble épuisant, et d'après lui, ça l'est. Il a admis vivre dans un état d'anxiété constant. Pendant que nous rêvons de week-ends, Jensen travaille 7 jours sur 7. Tous les jours. Sans exception. Même à Noël et à Thanksgiving. Sa journée de travail commence alors que la plupart d'entre nous dormons encore profondément : à 4 h du matin.
Il ne s'agit pas simplement d'addiction au travail ; c'est un instinct de survie qui tourne à plein régime.
Leçon d'histoire : Comment Sega a sauvé Nvidia
Pour comprendre cette paranoïa, il faut remonter le temps. L'angoisse de Huang n'est pas imaginaire ; c'est une cicatrice des années 1990. Nvidia était alors au bord de la faillite. L'entreprise développait une puce pour la console Sega lorsqu'elle a réalisé que son architecture technologique était défaillante. Elle était dans une impasse et ses finances s'épuisaient.
Huang Il a dû faire l'impensable : il s'est rendu au Japon, a admis au PDG de Sega que leur produit ne fonctionnerait pas et qu'ils devaient mettre fin à l'accord, mais a en même temps demandé si Sega pouvait encore leur verser les 5 millions de dollars restants afin que Nvidia ne fasse pas faillite.
Contre toute attente, Sega a accepté. Ces 5 millions de dollars ont permis à Nvidia de survivre et de bâtir un empire qui alimente aujourd'hui ChatGPT, les véhicules autonomes et probablement la simulation dans laquelle nous vivons.
La souffrance comme ingrédient du succès
La philosophie de l'éducation et du leadership de Huang contraste fortement avec l'approche moderne du « tout ira bien ». Il a un jour souhaité aux étudiants de Stanford « une bonne dose de souffrance ». Cela peut paraître sadique, mais pour lui, c'est de l'amour.
« La souffrance fait partie du chemin. Vous apprécierez ces sentiments terribles lorsque les choses iront mal. Vous les apprécierez encore plus lorsque les choses iront bien », dit Huang.
Pour lui, la clé de la résilience réside dans un faible seuil d'attentes. et tolérance élevée à la douleur« La peur de l'échec me motive plus que le désir de succès ou la cupidité », a-t-il confié à Rogan. « C'est un moteur qui ne s'arrête jamais. »
Entreprise familiale : le « gène du travail » est héréditaire
Si vous pensiez que ses enfants étaient immunisés contre l'éthique de travail de leur père, vous vous trompiez. Ses deux enfants, Madison et Spencer, travaillent chez Nvidia. Et non, ils ne sont pas là que pour faire joli.
L'histoire est intéressante : Madison a suivi une formation culinaire, et Spencer a étudié le marketing et a même ouvert un bar à cocktails à Taipei. Mais l'attrait de l'empire familial était trop fort. Ils ont commencé comme stagiaires et ont gravi les échelons. Aujourd'hui, trentenaires, ils travaillent tous les jours, comme leur père.
« Maintenant, nous avons trois personnes qui travaillent tous les jours, et elles veulent travailler avec moi quotidiennement, ce qui représente beaucoup de travail », a plaisanté Huang. Apparemment, les chiens ne font pas des chats, surtout quand l'arbre pousse dans la Silicon Valley.
Conclusion : Le prix à payer pour le top
Jensen Huang Cela prouve que derrière un succès fulgurant se cache souvent une personnalité hors du commun. Son histoire n'est pas un conte de fées romantique sur un génie qui a tout obtenu sans effort. C'est une histoire de ténacité, de paranoïa et de sacrifices inhumains.
Si les chiffres sont impressionnants – une capitalisation boursière de 5 000 milliards de dollars, une position dominante dans le secteur de l’IA et une technologie révolutionnaire –, Jensen Huang ne prévoit que 33 jours avant une possible faillite. C’est peut-être cette dose de folie « saine » qui distingue les visionnaires des rêveurs.
Échangeriez-vous votre vie contre la sienne ? Des milliards sur votre compte en banque contre le fait de vous réveiller à 4 h du matin avec la gorge serrée ? La plupart diraient non. Mais c’est peut-être pour ça qu’il est là où il est, et qu’on ne fait que lire des choses sur lui. Et honnêtement, tant que ses puces alimentent nos jeux vidéo et nos assistants IA, je suis content que ce soit lui qui soit éveillé.
