Er wordt altijd gezegd dat de jeugd de mooiste periode van het leven is. Is dat echt het geval? Steeds meer jongeren zijn niet tevreden met hun leven. Volgens nieuw onderzoek zijn ze nog nooit zo ongelukkig geweest als nu.
Nieuw onderzoek uitgevoerd door Het PrinsenfondsUit onderzoek is gebleken dat het geluksniveau onder jongeren gestaag afneemt. Bovendien zijn jongeren ongelukkig als nooit tevoren.
Het onderzoek, dat sinds 2009 wordt uitgevoerd, omvatte 2.194 deelnemers in de leeftijd van 16 tot 25 jaar. Ze onthulde de redenen waarom jonge mensen zo ongelukkig zijn.
1. Teleurstelling over de arbeidsmarkt
Hoewel jongeren tot veel dingen in staat zijn, worden ze gedwongen om in banen te werken waar ze zich niet prettig bij voelen. Maar liefst 28 %-jongeren willen hun huidige baan niet doen, terwijl 73 %-jongeren denken dat ze potentie hebben voor een betere baan. Dit alles wordt weerspiegeld in een verlaagd zelfbeeld.
2. Slechte implementatie van ambities
Jongeren zijn ambitieus, maar tegelijkertijd pessimistisch over hun toekomst. Maar liefst 67 %'s denken dat ze op dit moment meer dingen zouden kunnen doen die hen zouden helpen een succesvollere carrière te hebben.
3. Vernietigende hoop voor de toekomst
Economische en politieke onzekerheid beïnvloedt het denken van jonge mensen dat ze geen controle hebben over hun leven. Bijna de helft van hen gelooft dat er in de toekomst minder werkgelegenheid zal zijn.
4. Werk heeft invloed op het welzijn
De druk van een turbulente arbeidsmarkt maakt het moeilijk om positief te blijven. Werk hangt nauw samen met het welzijn van het individu. 61 % van de jongeren gelooft dat het hen de essentie van het bestaan geeft.
5. Geslachtsverschillen
Er is een merkbaar verschil in denken tussen de twee geslachten. Vrouwen leggen zichzelf meer druk op dan mannen, en tegelijkertijd zijn ze eerder geneigd te geloven dat een laag zelfbeeld de reden is voor minder succes.
Het oude gezegde luidt: 'de wereld staat op de jongeren'. Dit is precies de reden waarom overheidsinstanties en diverse organisaties in de toekomst meer zullen moeten doen om jongeren te motiveren bij het plannen van hun levenspad. Bij het investeren in onderwijs is het absoluut noodzakelijk dat jongeren meer mogelijkheden krijgen voor loopbaanontwikkeling. De samenleving moet ernaar streven dat jongeren zich daarin niet lusteloos voelen.
Meer informatie:
prinsen-trust.org.uk
