evenemang

Årets bästa helg inspirerade, inspirerade, utbildade och underhöll återigen och motiverade titeln på den ledande regionala festivalen för media, kommunikation, marknadsföring och det bredare fältet av kreativt företagande. Under de senaste tre dagarna samlade Gamla tobaksfabriken i Rovinj rekordmånga besökare, som fick möjlighet att delta i föreläsningar i toppklass och höra allt från ledande regionala och globala experter om dagens aktuella ämnen och trender, med en oundviklig dos av fantastiskt umgänge och roligt. Bland dem var ämnen om samexistensen av publicister och journalister, kontroversiella entreprenörer, effekterna av artificiell intelligens, fenomenet fällor, såväl som affärsmisslyckanden som registrerats av framgångsrika entreprenörer på sin utvecklingsresa.

Hallarna fulla till sista hörnet, karismatiska föreläsare och paneldeltagare från femton länder och entusiaster av Weekendatmosfären och det utvalda festivalprogrammet markerade helgen i Rovinj och den 16:e upplagan av Weekend Media Festival, som stöddes av Adris-gruppen som huvudsponsor . Diskussioner om kreativ affär, media, artificiell intelligens, marknadsföring och sociala nätverk fördes i gamla Tobaksfabrikens lokaler, där besökarna sökte svar på aktuella frågor och trender inom modernt företagande.

Mer än 150 föreläsare från 15 länder i världen, inklusive ledande regionala och globala experter, kommer att samlas om exakt en vecka vid den 16:e upplagan av Weekend Media Festival i Rovinj för att dela erfarenheter och ge insikter i de mest aktuella ämnena och trenderna. Den största regionala festivalen tillägnad media, kommunikation, marknadsföring och affärer kommer att äga rum även i år i den gamla tobaksfabriken i Rovinj under Adris Groups allmänna beskydd. Tre dagar av inspirerande föreläsningar, unikt nätverkande och oförglömlig underhållning kommer att äga rum från 21 till 24 september och kommer återigen att göra Rovinj till centrum för regionala evenemang.

Vad är syftet med den första HR.Weekend? Bristen på arbetskraft har en stark inverkan på affärsverksamheten. En av de senaste utmaningarna som företag står inför är rekryteringen av utländsk arbetskraft inom alla sektorer – från lågkvalificerade jobb till de som kräver specifik kompetens. Hur företag integrerar utländska arbetstagare och om ett mer systematiskt förhållningssätt till denna fråga är möjligt är ett ämne som är aktuellt i det offentliga samtalet.