Förbinder generationer genom fotografering på temat "Mångfald, jämlikhet och inkludering"

Göran Sretenoski, VD för Canon Adria, sa om initiativet att koppla samman generationer: "Projektet härrör från Canons Kyosei företagsfilosofi och uttrycker vårt engagemang för människor som lever och arbetar tillsammans för det gemensamma bästa, oavsett kultur, seder, politisk övertygelse, språk, ras, sexuell läggning, religion, social status och/eller skillnader i kön. identitet. Tyvärr är det många faktorer som står i vägen för detta, men vi arbetar med att komma till rätta med dem genom olika initiativ, allt med målet att inspirera till en värld av förändring. Vi drivs av ansvaret och viljan att utveckla ett bättre samhälle, mer mångsidigt, inkluderande och rättvist, där människor värderas, respekteras, har en känsla av tillhörighet och kan frodas. Samhällen där olika människor inte bara har samma grundläggande rättigheter utan samma möjligheter. Ett samhälle där vi känner igen egenheter, där vi ser bortom våra egna livserfarenheter och där människor bemyndigas genom känslan av att de är värdefulla och värdefulla."

Kraften i kreativt visuellt berättande och kritiskt tänkande

Människor med hjälp kreativa uttryck vi berättar våra historier, uttrycker våra åsikter och presenterar vår unika synvinkel. Det är dock inte alla som har möjlighet, kunskaper, färdigheter eller bara självförtroende att uttrycka sig. Det är vårt ansvar att stödja nästa generations berättare genom att utveckla deras kompetens och erbjuda dem en plattform för att uttrycka åsikter om globala frågor och därmed ett incitament till förändring och en bättre framtid för oss alla.

Inom Canons intergenerationella program Föreläsarna och mentorerna gav deltagarna kraften i kreativt visuellt berättande och kritiskt tänkande kring socialt viktiga frågor, särskilt de som är viktiga för dem eller människorna i deras omgivning. I början ledde hon deltagarna i projektet in i en värld av mångfald, rättvisa och inkludering Barbara Zupančič (Sloveniens mångfaldsstadga), och de fick lära sig från första hand om fotografiska berättelser och reportagefotografering från mentorerna Igor Rosina (Digitalkamera) och Andrej Ravnak (Mojevesolje.si). Utrustade med baskunskaper och lite Canon fotoutrustning delades deltagarna in i projektgrupper och valde ämnen för fotografering.

Att bryta ner fördomar och avslöja berättelser om mångfald, rättvisa och inkludering

Projektet har sitt motto redan inbäddat i grunden, för med själva urvalet av ovanliga fotograferingsteam, bestående av en gymnasieelev och en pensionerad person, tar det upp en av formerna av mångfald, dvs. ålderism eller generationism, som en uppsättning stereotyper och fördomar baserade på individens ålder. Elva deltagande studenter från det första året på School of Horticulture and Visual Arts i Celje och åtta seniorer - pensionärer, som går på fotoklubben vid universitetet för den tredje livsperioden Žalec, bryter dessa fördomar och var och en med sin egen unika syn på ämne och skapande upptäcker olika former av mångfald, rättvisa och engagemang i sin omgivning.

Generationella par som sysslar med kreativitet och kritiskt tänkande till åtta mycket olika berättelser, som har en röd tråd - de pratar om människor som inte överensstämmer med stereotyperna i samhället, på något sätt avviker från genomsnittet och på grund av sin olikhet lätt hamnar i centrum för uppmärksamheten, omgivna av partiska kommentarer. De delade med sig av sina berättelser framför fotografiska linser Rumänska säsongsarbetare i humlefälten i Savinjadalen, en person med Downs syndrom, en toppidrottare utan ben, pensionärer som är passionerade spelare i telefonspelet, svarta adoptivbarn i den slovenska miljön, en tetraplegisk fotograf, en gatudrottning och personer som är i behandling med drogberoende. Genom utmaningarna i deras dagliga liv kan vi bättre förstå problemen och smärtan såväl som de möjligheter som mångfalden ger dem.

"Att arbeta i team eller junior-senior par var en intressant utmaning att knyta samman generationer, även för båda mentorerna, som var tvungna att uppmuntra andan av samarbete och lagarbete i teamet på mycket kort tid. För båda generationerna var den största utmaningen i princip att ta bilder på fältet och närma sig främlingar. Alla har ett lite säreget förhållningssätt till fotografi, syn på människors berättelser, ett sätt att kommunicera, livsbakgrund och upplevelser. Relationerna mellan dessa två generationer är välkända för oss från vardagen - samtidigt som de är mycket väl och positivt sammankopplade genom familjeband, är de å andra sidan, på grund av olika livserfarenheter och grundläggande generationsskillnader, ganska olika. På projektet träffades paren bara två eller tre gånger och under denna tid lyckades de lära känna varandra lite, etablera kommunikation och samarbeta kring samma uppgift. För en djupare relation där vi skulle kunna ge varandra mer, utbyta våra åsikter om livet, lära av varandra olika förhållningssätt till fotografering osv. naturligtvis skulle projektet behöva pågå betydligt längre. Men det var intressant att observera hur vissa par kopplade ihop mycket snabbt och på eget initiativ, medan andra på något sätt var obekväma eller de ägnade mer energi åt sin ganska krävande fotografiska uppgift." de sa om mentorskap mellan generationer Andreja Ravnak och Igor Rosina.

Alla har rätt att avvika från normen, men vi kan alla uppmuntra, inspirera och påminna varandra om vad det innebär leva i harmoni. Och även om vi är olika så är vi lika på många sätt, eftersom varje människa vill tillhöra, bli respekterad och värderad trots eller just på grund av sina olikheter.

ÖVRIGT FRÅN UTSTÄLLNINGEN: digital-kamera.si