Mest sannsynlig har du allerede kommet over historier på Internett der folk rømte fra rutinen og i dag bor på en øy og tjener 3 ganger mer penger enn før. Med dette forteller de oss at det å jobbe på et kontor er redsel og frykt. På den annen side er det å reise rundt i verden, «freelancing», 4-timers arbeidsdager og nyte hvert øyeblikk livets høydepunkt. Men det er bare én side av historien.
Hvorfor unngår vi mennesker vanlige jobber så mye? Kanskje denne har noen fordeler? Mer nedenfor.
Hvor kommer frihetstrenden fra?
Ønsket om å «unnslippe systemet» er like gammelt som tiden selv. De gamle grekerne er på hedonisme sett på som en nytelsesfilosofi. Folk i det gamle India fant sin fred i buddhismen som i avvisningen av ønsker, og når problemer oppsto, trakk seg tilbake til meditasjon. En enda større avvisning av rutine skjedde blant hippiene på 1950-tallet da de ønsket å unnslippe "den amerikanske drømmen" (stabil jobb, hus, familie). De klarte aldri å bygge en stabil økonomisk eller kulturell modell, og deres forsøk på å bli fri endte dessverre i diverse alkohol- og narkotikafestivaler.
I det 21. århundre forvandlet ønsket om å unngå engasjement seg gradvis til en ny trend - spøkelse. I den profesjonelle verden betyr det ja personen møter ikke på det tidligere arrangerte intervjuet for arbeid han kommer ikke på jobb og hun kunngjør det ikke engang, eller hun melder at hun er syk, og til slutt avslører hun seg selv på sosiale medier, hvor hun nyter et glass vin på et bilde. Antall mennesker som bukker underom spøkelse, bør være på det globale markedet vokste med 10 til 20 prosent. Og hvorfor vil folk bare forsvinne?
- 85 prosent av dem slutter uten forvarsel fordi de ikke ønsker en konflikt med arbeidsgiveren
- 60 prosent av dem blir torturert og underbetalt
For mange år siden var det vanlig at arbeidsgivere ikke gjennomgikk den sendte jobbsøknaden og ikke svarte, i dag er trenden snudd – i dag potensielle ansatte de som ikke melder seg.
Dessverre finnes det ikke noe som heter en perfekt jobb.
Utviklingen av teknologi har gjort mange ting enklere, men også gjort mange ting vanskeligere. Sosiale medier overbeviser oss om at det er det det vanlige livet er ikke kult. Det er kult å reise, nyte og finne oppdraget ditt. Og spøkelse for mange er det den perfekte måten å finne den "perfekte" jobben på og unngå problemer og konflikter.
Hvorfor finnes ikke den perfekte jobben?
- Førsteinntrykket av enhver aktivitet vil falme over tid. En behagelig følelse når vi gjør noe nytt med hjernen vår dopamin, noe som gjør ting interessant, alt skjer fort, og vi er fornøyde. Men hver jobb har sin egen syklus av repeterende handlinger som blir en vane. Alt blir kjedelig til slutt.
- Det tar tid å mestre noe. Og en bevisst innsats. Prinsippet 10 000 timer det er bare delvis sant, siden det ikke er nok å gjenta de samme handlingene om og om igjen. Vi trenger endringer og mer komplekse oppgaver, i så fall vil det å lære noe nytt ta 3000 til 4000 timer.
- Å finne oss selv (våre lidenskaper, vårt oppdrag) er en vag hensikt. Hjernen har vanskelig for å holde styr på lange perioder når det ikke er klare grenser. Derfor, når vi for eksempel studerer, går tiden veldig sakte (plan), og hvis vi ikke har en plan på flere år, går tiden fort, og vi merker det ikke en gang.
- En enkel jobb er ikke nødvendigvis en god jobb. Mange ganger føler vi at de tingene vi er kalt til å gjøre bør være enkle. Men etter hvert som oppgaven blir vanskeligere og vanskeligere, mister vi interessen og begynner å lete etter en ny jobb. Forskere fra ved Stanford University de anbefaler å ikke lete etter lidenskap, men utvikle den.
Ideen om at hver enkelt av oss må finne vårt oppdrag er det som får folk til å velge midlertidige jobber som lar dem gjøre det de reiser rundt i verden på jakt etter hverandre, eller prøv ting som anses som prestisjefylte og populære: designere, IT-spesialister eller bloggere. Eksperter tror at det bare vil være i USA innen 2020 31,7 millioner bloggere. En million nye dukker opp hvert år.
Bok Spis, be, elsk ble utgitt i 2006, og filmen med Julia Roberts i hovedrollen var dens tilpasning. Den presenterer en kvinne som for å finne seg selv, reise verden rundt alene. Men få mennesker vet at det er det Elizabeth Gilbert en profesjonell forfatter som har samlet erfaring i 13 år før denne boken. Hun har bygget en karriere innen journalistikk: arbeidet hennes har dukket opp i GQ, The New York Time Magazine og Esquire, og hennes første bok vant Hemingway Canadian Literary Award. Spis, be, elsk henne jobbe som profesjonell forfatter, og det å reise var jobben hennes. Da hun kom på bokkonseptet ble hun og forlaget enige om å få et forskudd for å betale reisen. Nei, hun så ikke.
De uopplagte fordelene med det vanlige livet
- Stabilitet er viktig for et barns utvikling. De er forskere forsket på virkningen av stabilitet på følelsen av trygghet, på suksess, utdanning og atferd. Den ustabile jobben til foreldrene eller tapet av jobben sies å være et stort stress for barnet.
- Kjedsomhet er drivkraften bak kreativitet. Ordet kjedsomhet har en veldig negativ klang og folk prøver å unngå det. Men det burde være nettopp på grunn av kjedsomhet generere bedre ideer. Når det ikke er noe å gjøre, dykker hjernen ned i underbevisstheten, trekker frem interessante fakta og gjør dem til noe nytt.
Hjernen vår tillater oss ikke å forestille oss hvordan vi vil se oss selv i alderdommen og for å finne ut hva som vil være viktig for oss da. Det er ikke vår feil at dagens oppgaver virker viktigere for oss enn de som venter oss i fremtiden.
Vi har for mange forstyrrende faktorer:
- Vi mottar tusenvis av varsler hver dag. Den moderne virkelighetsoppfatningen har til og med sitt eget navn - twitterisering av tenkning. Bøker blir kortere, filmer blir enklere.
- Å kunne redigere bilder med verktøy som Photoshop får folk til å føle som de gjør de er ikke attraktive nok.
- Sosiale medier kan være mer vanedannende enn sigaretter og alkohol. Instagram burde ha den største negative innvirkningen på helsen vår: årsaker nemlig angst og frykten for at vi går glipp av noe.
Men hvis vi kan innrømme at disse faktorene spiller en sterk rolle i livene våre, så kan vi begynne å innse det tiden vår kan brukes på noe mye viktigere!
Livet er vårt, så veien vi vil gå avhenger også av oss. Alt som betyr noe er at vi er glade. Og hvis du sitter på kontoret i dag, smil. Dette er ikke det verste som kan skje deg! 🙂
Kilde: brightside.me
