Am Arbeitsplatz kommt es nicht selten vor, dass Mitarbeiter Krisengefühle verspüren, sich entfremdet fühlen und die Motivation für ihre Arbeit verlieren. Wenn Sie oft Angst vor einem neuen Arbeitstag haben, ist es vielleicht an der Zeit, Ihre Leidenschaft für Ihre Karriere neu zu entfachen. Hier sind sechs einfache, aber wirksame Strategien, die Ihnen helfen können, wieder Freude und Zufriedenheit an Ihrer Arbeit zu finden.
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Diese Personen hatten eine einfache Aufgabe, und sie haben es geschafft, sie zu vermasseln! Und Kapital! Wie konnte so etwas nicht bemerkt werden? Wird ihnen nach einer solchen Schande jemals irgendjemand irgendeine Aufgabe anvertrauen können?
Vor einigen Jahren wurde die Fähigkeit zum Multitasking viel gelobt und geschätzt. Doch mit der Entwicklung der Neurowissenschaften brach der Mythos des Multitasking plötzlich zusammen. Die Vorstellung, dass derjenige, der mehrere Aufgaben gleichzeitig erledigen kann, auch sehr effizient ist, hat sich als falsch herausgestellt.
Ganz gleich, ob Sie die Karriereleiter erklimmen oder sich als Unternehmer etablieren möchten: Vertrauen in sich selbst und Ihre Fähigkeiten ist der Schlüssel. Aber wie fördert man diese innere Stärke und dieses Selbstvertrauen am Arbeitsplatz? In diesem Artikel verraten wir zehn wirksame Strategien zur Steigerung Ihres Selbstvertrauens bei der Arbeit, die Ihnen nicht nur helfen, in einer wettbewerbsintensiven Berufswelt zu überleben, sondern auch erfolgreich zu sein.
Beachten Sie, was an dieser Zeichnung falsch ist?
Während sich die Welt darauf vorbereitet, den Tag der Arbeit zu feiern, einen Tag, an dem Arbeitnehmer und ihre Beiträge zur Gesellschaft gewürdigt werden, halten es die meisten Länder für ausreichend, den Arbeitnehmern einen freien Tag zu gewähren. Widmen wir also einen Tag der Arbeitsgesetzgebung, den Arbeitnehmerrechten und den Errungenschaften der Arbeiterklasse. Slowenien scheint jedoch einzigartig darin zu sein, diese kurze 24-Stunden-Pause zu verspotten, indem es den Tag der Arbeit nicht mit einem, sondern mit zwei freien Tagen feiert. Und das einzige auf der Welt.
Schauen Sie bei der Arbeit auch gerne sehnsüchtig aus dem Bürofenster und denken Sie, wie viel schöner der Tag wäre, wenn Sie woanders wären? An der frischen Luft, bequem im Bett oder sogar vor dem Fernseher? Damit der Arbeitstag schneller vergeht, lesen Sie einige der unten zusammengestellten Anweisungen ...
Frauen sind auch am Arbeitsplatz mit Diskriminierung konfrontiert, die Männer nie verstehen werden. Sie werden häufiger sexuell belästigt (79 Prozent der sexuellen Belästigung werden von Frauen erlebt, während nur 17 Prozent der Männer davon betroffen sind), werden nach ihrem Aussehen beurteilt und erhalten auch weniger als Männer. Ein 24-jähriges Mädchen aus London weiß aus erster Hand, was es bedeutet, ungerecht behandelt zu werden, nachdem sie wegen zu attraktiver Wirkung gefeuert wurde.
Dank Computer, Internet und Telepräsenz können heute immer mehr Menschen aus der Ferne arbeiten. Dies bietet sowohl für den Arbeitnehmer als auch für den Arbeitgeber viele Vorteile. Aber auch die physische Präsenz am Arbeitsplatz hat ihre Vorteile. Deshalb wurde ein Doppelroboter namens Double geschaffen, der unsere Präsenz im Büro ermöglicht, obwohl wir eigentlich zu Hause sind. Und so bleibt uns auch das Gespräch beim Kaffee nicht erspart.
Man hört oft, dass das Erfolgsrezept in jedem Bereich in harter Arbeit liegt. Wenn Sie einer der fleißigsten Arbeiter sind, haben Sie deshalb mehr Chancen, bei der Arbeit voranzukommen.
Es ist nicht nur der Kalender, der Ihnen sagt, dass Urlaubszeit ist. Auch unser Verhalten und unser Körper können uns das verraten. Hier sind 5 subtile Anzeichen dafür, dass Sie heute Urlaub machen müssen.
Obwohl Männer im Haushalt immer weniger aktiv sind, können wir uns rühmen, dass unsere stärkeren Hälften auch in diesem Bereich gut sind.